春天的天气冷暖变化异常，半数左右的人群会出现种种不适症状，如失眠、疲倦、健忘、情绪低落、好冲动、工作效率降低、睡眠不好、注意力不集中等等，心理精神方面的疾病在这个季节很容易被诱发或加重。为做到心理问题早期发现、及时防范、有效干预，确保在校老员工的身心健康，维护校园和谐稳定，学期初，药学检验系开展了全系40个在校班级员工的心理危机排查工作。

为全面了解员工的生活、学习状况，以及心理状态、动向，筛选出可能存在心理危机的员工，辅导员、班主任对心理协会、班级心理委员进行相应的知识培训，使同学们掌握春季心理保健知识与技能，增强业务能力。通过排查，将有心理危机倾向的同学积极请到心理辅导站老师给予指导，情况严重的员工也积极与家长取得联系，尽早进行治疗。

我系将坚持每年春季对全系员工开展心理危机排查工作，并对排查结果进行认真分析，对重点员工采取针对性的帮扶措施，做好教育和矛盾排解工作，坚持心理健康教育、心理咨询、危机排查与干预相结合，为员工健康成长保驾护航，以期达到良好的育人效果。